Pourquoi une intégration fluide des nouveaux salariés est-elle essentielle pour améliorer l’engagement ?
Une étude réalisée par Glassdoor révèle que les entreprises dotées d'un processus d'intégration fluide des nouveaux salariés améliorent la rétention de ces derniers de 82 % et la productivité de 70 %. Un système bien rodé permettra donc d'augmenter la motivation au travail.
La première impression est cruciale pour déterminer si un nouvel employé restera ou non dans votre entreprise : ainsi, plus vite il se sentira à l’aise avec son poste et son équipe, plus vite il sera en mesure d'apporter de la valeur à votre marque !
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